Omgeving Rotterdam | 32–36 uur | Hybride werken

Wil jij als ervaren Business Controller bijdragen aan toekomstbestendige zorg binnen een grote en maatschappelijk betrokken organisatie? In deze rol werk je nauw samen met directie, bestuur en locatiemanagement en lever je financiële inzichten die direct invloed hebben op de kwaliteit en continuïteit van zorg.

Jouw rol in het kort
Je ondersteunt het domein wonen met ondersteuning en welzijn en speelt een belangrijke rol in de professionalisering van de bedrijfsvoering. Je adviseert strategisch en tactisch management, werkt aan structurele verbeteringen en zorgt dat de organisatie aantoonbaar in control is. Met jouw analyses en scenario’s help je de organisatie vooruit in een dynamische en uitdagende zorgomgeving.

Dit ga je doen
• Je ontwikkelt kengetallen en rapportages die inzicht geven in prestaties en verbeterpunten
• Je voert analyses uit, rekent scenario’s door en vertaalt inzichten naar concreet advies
• Je ondersteunt locatiemanagers bij financiën en bedrijfsvoering
• Je draagt bij aan het volledige begrotingsproces
• Je zorgt dat de organisatie voldoet aan financiële wet en regelgeving
• Je signaleert risico’s en kansen en denkt mee over thema’s zoals personeelsplanning, digitalisering en capaciteitsmanagement
• Je bent sparringpartner voor bestuur, directie en managers

Jouw team
Je werkt binnen een ambitieus controlteam van vier collega’s, onderdeel van de directie bedrijfsvoering. Daarnaast neem je als businesscontroller deel aan het MT van het domein wonen met ondersteuning en welzijn. De sfeer is informeel, betrokken en gericht op samenwerking.

Wat jij meebrengt
• Een hbo werk en denkniveau
• Minimaal drie tot vijf jaar ervaring als businesscontroller in de zorg
• Kennis van WLZ en ZVW en ervaring met zorgkantoren en zorgverzekeraars is een pre
• Sterke analytische vaardigheden, kwaliteitsbewustzijn en standvastigheid
• Vermogen om scherp en helder te adviseren
• Een proactieve werkstijl, leergierigheid en teamgerichtheid

Waar je gaat werken
Je werkt binnen een zorgorganisatie die inwoners van de regio ondersteunt op het gebied van wonen, welzijn en ondersteuning. De focus ligt op toegankelijke zorg, samenwerking in de wijk en het versterken van bewoners. De organisatie is professioneel, warm en gedreven door maatschappelijke impact.

Wat je hiervoor terugkrijgt
• Een jaarcontract van 32 tot 36 uur met uitzicht op een vaste aanstelling
• Een salaris tussen 5.000 en 7.000 euro bruto per maand volgens FWG 65
• 8 procent vakantiegeld en 8,33 procent eindejaarsuitkering
• Fietsplan, collectieve zorgverzekering en goede pensioenregeling
• Reiskosten of thuiswerkvergoeding
• Ruimte voor ontwikkeling binnen een lerende organisatie

Wil jij jouw expertise inzetten om de zorg in de regio Rotterdam te versterken?
Reageer en ontdek hoe jij met jouw financiële inzichten direct impact kunt maken.